Bạn đang xem trang 1 / 1 trang

【FPTJapan】THÔNG TIN TUYỂN DỤNG BrSE

Đã gửi: Ba T3 05, 2013 2:51 pm
Viết bởi DongduJob
Sơ lược về công ty: FPT Japan – một thành viên của FPT Software thuộc tập đoàn công nghệ
thông tin hàng đầu Việt Nam FPT, là công ty IT lớn nhất của Việt Nam tại Nhật Bản, chuyên
cung cấp các dịch vụ gia công phần mềm cho các doanh nghiệp Nhật Bản. FPT Japan hiện
chiếm khoảng 58% tổng doanh số gia công phát triển phần mềm của FPT Software Việt Nam.
Trong thời gian tới FPT Japan mong muốn tập hợp một đội ngũ nhân viên trẻ tuổi, năng động,
đam mê thử thách, để cùng chung sức xây dựng nên thương hiệu một doanh nghiệp IT Việt
mang tầm vóc quốc tế.
Vị trí tuyển: Bridge System Engineer (BrSE)
Số lượng tuyển: 25 người
Nơi làm việc: Vùng Tokyo hoặc Vùng Osaka, Nhật Bản
Hạn nộp hồ sơ: Mọi thời điểm
1. Mô tả công việc:
 Là cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội dự án offshore ở Việt Nam.
 Làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật: giao tiếp, thương lượng, nhận, phân tích các yêu
cầu của dự án phần mềm... và truyền đạt cho đội dự án ở Việt Nam.
 Lập kế hoạch, theo dõi tiến độ, quản lý nhóm onsiters.
 Kiểm soát tiến độ thực hiện dự án, phối hợp với khách hàng và giám đốc dự án trong việc
quản lý dự án.
2. Yêu cầu:
 Tiếng Nhật tương đương N2 trở lên.
 Có kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm làm về IT (nếu có kinh nghiệm làm việc tại Nhật
thì càng tốt).
 Kinh nghiệm làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật là một lợi thế.
 Ngôn ngữ lập trình: có thể lập trình được bằng một hoặc nhiều ngôn ngữ lập trình: C, C#,
C++, Java, .Net, Cobol, SQL, VB, VB.Net, PHP…hoặc có kiến thức về lập trình cho
Mobile , Android….
 Tính cách hòa đồng, có khả năng xử lý tình huống tốt, cẩn thận, trách nhiệm cao trong công
việc.
 Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm detailed design và/ hoặc basic design.3. Chế độ đãi ngộ:
 Thu nhập thỏa thuận: 340 - 600 vạn yên. (Thu nhập bao gồm: Lương cơ bản, thưởng 1
năm 2 lần, trợ cấp đi lại, trợ cấp nhà ở, trợ cấp gia đình như trợ cấp cho vợ/chồng trong thời
gian sinh sống ở Nhật nhưng thu nhập không ổn định, trợ cấp cho con nhỏ.)
 Trợ cấp làm việc ngoài giờ.
 Một năm xét tăng lương một lần, căn cứ vào năng lực, kết quả của nhân viên trong kỳ.
 Ngày nghỉ: Thứ 7, chủ nhật, ngày lễ theo quy định của pháp luật Nhật Bản (bao gồm những
ngày nghỉ bù theo quy định của chính phủ Nhật ), nghỉ hè, nghỉ tết Dương lịch, các ngày
nghỉ khác theo lịch công ty ban hành.
 Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của chính phủ Nhật Bản
 Chế độ tài trợ vé máy bay khứ hồi về Việt Nam thăm gia đình dành cho nhân viên có thâm
niên công tác từ 1 năm trở lên (tính từ ngày ký hợp đồng lao động chính thức).
 Các chế độ phúc lợi khác như tiền mừng, hiếu hỷ, thăm viếng.
4. Cơ hội:
 Cơ hội làm việc với các khách hàng lớn của Nhật Bản, công nghệ tiên tiến, phát triển bản
thân.
 Làm việc ổn định tại Nhật hoặc nếu muốn về Việt Nam thì sẽ được công tác tại FPT
Software Việt Nam và có khả năng làm việc ở những vị trí quan trọng….
 Môi trường làm việc cởi mở, dân chủ, đặc trưng văn hóa FPT.
 Nhiều hoạt động đoàn thể dành cho thanh niên (thể thao, nghỉ mát, team building,..).
 Được đi công tác về Việt Nam.
5. Địa chỉ liên hệ:
FPT Japan Co., Ltd.
Bộ phận Tuyển dụng - Phòng Nhân sự.
8F TokyoTatemono Gotanda Building, Higashi Gotanda 1-6-3, Shinagawa-ku, Tokyo 141-0022,
Japan.
Điện thoại: +81 (3) 5789 2536 (liên hệ Ms Lâm)
E-Mail: fsj.recruitment@fsoft.com.vn
Website: http://www.career.fpt-software.com/